Пенсионная реформа: пенсии увеличиваться не будут.
Сегодня большинство людей получают мизерную пенсию, за которую не способны удовлетворить даже самые необходимые для жизни потребности. Но рабочие люди еще и не догадываются, что они не будут иметь и такой пенсии, да еще при нынешнем то росте цен. Государство сегодня Вам уже не говорит: «ВЫ работайте, а о Вашем будущем мы позаботимся», безбедную старость оно уже Вам не гарантирует. Как же накопить на пенсию?
 |
или |
 |
Сегодня большинство людей получают мизерную пенсию, за которую не способны удовлетворить даже самые необходимые для жизни потребности. Минимальная пенсия на 01.01.2011 г. составляла 750 грн. (93$) – это два самых обычных похода в супермаркет, при чем, на такую пенсию живет более 90% пенсионеров. Не правда ли? Но сегодня рабочие люди еще и не догадываются, что они не будут иметь и такой пенсии, да еще при нынешнем то росте цен. Государство сегодня Вам уже не говорит: «ВЫ работайте, а о Вашем будущем мы позаботимся», безбедную старость оно уже Вам не гарантирует.
Страна больше не может себе позволить покрывать нехватку денег в Пенсионном фонде за счет госбюджета. Выход - соединить нынешнюю, солидарную систему с новыми формами, когда каждый человек сам сможет планировать спокойную старость. Подробнее смотрите в видеорепортаже телеканала "Интер"
Причины возникновения проблем в пенсионном обеспечении две: демографическая и экономическая.
Демографическая - на сегодняшний день существует проблема старения населения. Давайте отнимем 60 лет в прошлое, что за времена это были? Послевоенные. Это период, так называемого, беби-бума. Тогда в семьях в среднем рождалось по 7-8 детей. И именно сейчас эти люди начали выходить на пенсию. Теперь давайте отнимем 20 лет назад – это, так называемые, 90-е. Какова была рождаемость тогда? Близка к нулю.
Сегодня солидарная система пенсионного обеспечения представляет собой удержания и начисления на заработанные деньги рабочим населением и последующее перераспределение их пенсионерам. То есть полное содержание пенсионера за счет работающего.
А теперь немного статистики и простой математики. Сегодня в Украине проживает
46,1 млн. человек:
из них 20,5 млн. работают.
из них 15 млн. работают официально.
из них 5 млн. работают на минимальную зарплату.
из них 14 млн. пенсионеров
из них 12 млн. живут на минимальную пенсию.
из них 11,6 млн. – это дети и безработные.
Отсюда реальное соотношение работающий/пенсионер на сегодняшний день составляет около 1. То есть, каждый из нас ежемесячно должен заплатить в Пенсионный фонд как минимум 750 грн.
Вы такую сумму платите? Вряд ли.
Прогноз: к 2020 году (активно работающее население – рожденные в 90-х, пенсионеры – рожденные в период беби-бума) число пенсионеров может достигнуть 21 млн., а это более половины населения Украины. И тогда соотношение работающий/пенсионер составит 1/2. Вот и глобальная проблема – такое соотношение солидарное пенсионное обеспечение выдержать не может.
Вместо 46-ти миллионов населения - 42, и каждый второй житель - пенсионер. Такой ученые Института демографии и социальных исследований видят Украину уже через 15 лет. Подробнее в видеорепортаже телеканала "Интер"
Вторая причина - экономическая. Ниже приведен график выплат Пенсионного фонда с 2004 года по 2009 год.
Здесь и объяснять ничего не нужно, с рисунка все понятно. Дефицит бюджета ПФ в 2009г. составил 13 млрд. грн., а его выплаты достигли рекордной точки 84,6% доходов госбюджета страны. В 2010 году дефицит достиг 30 млрд. грн. Пенсионный фонд Украины - это огромная бездонная дыра для бюджета страны.
Состояние пенсионной системы сегодня схематически можно изобразить следующим образом:
Есть такой народный жаргон: «тихо не спеша, крыша едет шифером шурша» - он подходит к ситуации в пенсионном фонде Украины.
И это проблемы не только Украины, с ними же столкнулись и другие высокоразвитые страны, только они начали решать данную проблему еще 30-20 лет назад. У нас же, в Украине, начало пенсионной реформы положил Закон Украины «О негосударственном пенсионном обеспечении» от 2004 г. При этом, активные действия в сфере пенсионного обеспечения начались только с начала 2011 года.
Основной задачей пенсионной реформы есть переход от солидарной системы обеспечения к трехуровневой. Схематически это выглядит так:
Одной из подзадач реформы – есть привлечь граждан к собственным накоплениям на старость. То есть упор делается на третью колону, которая по народному называется «помоги себе сам», фактически ж - накопи себе сам.
Согласно ЗУ «О негосударственном пенсионном обеспечении» ст. 2
Cубъекты негосударственного пенсионного обеспечения - это:
- Негосударственные пенсионные фонды;
- Страховые общества (договора страхования пожизненной пенсии, страхование риска инвалидности или смерти);
- Банковские учреждения (пенсионные депозитные счета).
Причем, только страховые общества объединяют в себе и накопление, пожизненные выплаты и страховку на случай инвалидности.
Девиз пенсионной реформы:
«Ваше будущее – это результат принятых сегодня решений»
 |
Вам выбирать: |
 |
Сегодня очевидно, что в пенсионном фонде проблемы. Сегодня мы видим демографический дисбаланс. Мы ощущаем нестабильность экономики. Сегодня уже есть все основания для того, чтобы начать заботится о своем будущем самостоятельно. А начинать надо было еще вчера.
Источник: lifeinsurance.at.ua
|
>>> Следующая статья |
Смотрите также:
Смотреть все статьи категории: Накопительное страхование жизни
Поделиться в соцсетях:Добавить в закладки:
